广东省残联2014年公开招聘直属事业单位工作人员公告
广东省残疾人康复中心、广东省培英职业技术学校、广东省残疾人体育与艺术中心、广东省残疾人就业服务中心都是广东省残疾人联合会直属的事业单位。省残疾人康复中心主要承担0-6岁学龄前残障儿童的康复教育和训练工作，目前在训残疾儿童200人；省培英职业技术学校主要承担残疾人中等学历教育，目前有在校学生700多人，省残疾人体育与艺术中心主要承担残疾人体育训练和比赛以及残疾人文艺排练和演出工作。省残疾人就业服务中心主要承担残疾人技能培训和促进残疾人就业工作。
为进一步加强人才队伍建设，促进单位事业发展，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第139号）有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位、人数及资格条件
（一）岗位及人数：
公开招聘12名工作人员，详见《广东省残联2014年公开招聘直属事业单位工作人员职位表》（附件1）。
（二）应聘人员应当具备以下资格条件：
1、遵守中华人民共和国宪法和法律，符合国家计划生育政策有关规定；
2、思想政治素质较好，团队合作意识较强，具有良好的品行和职业道德；
3、具备全日制大学以上学历以及岗位所需的专业和技能条件（详见附件1）；
4、35周岁以下;
5、身体健康。
年龄计算和学历学位证书、相关资格证书获得时间截至2014年3月28日；2014年应届毕业生须于2014年7月30日前取得相应毕业证书、学位证书。
受开除处分未满五年以及受其它处分正在处分期内的；近三年在机关事业单位招录（聘）中存在违纪行为的；涉嫌违法犯罪或者违纪的；法律、法规和有关政策规定不宜聘用的人员，不得报考。
二、薪酬待遇
聘用人员纳入事业单位编制，执行国家和省有关政策规定的薪酬待遇。
三、报名与资格审查
（一）报名时间：
2014年3月28日至3月31日。
（二）报名方式：
（三） 报名要求：
1、所有报考人员必须具有全日制普通高等学校本科以上学历。
2、每位应聘人员只可报考一个符合招考条件的岗位，所持有学历证书的专业名称须与招聘要求的专业名称一致，不接受相近专业报考。不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
3、应聘人员要如实、准确填写个人报名材料。对提供虚假材料的应聘人员，一经查实，取消报考或聘用资格，并依法进行处理。
4、报名截止后，岗位招聘计划数与报考人数之比不低于1：5，方可开考。不足规定开考比例的，相应减少岗位招聘计划数或取消该岗位招聘。相关信息将在广东省残疾人联合会网站（http://www.gddpf.org.cn/）提前发布。
（四）联系方式：
省残疾人康复中心联系电话：020—83865315；
省培英职业技术学校联系电话：020—32373173-1201；
省残疾人体育与艺术中心联系电话：020—82579405；
省残疾人就业服务中心联系电话：020—83307252；
省残联机关联系电话：020—83186483。
（五）资格初审：
省残联根据招聘的资格条件和收到的应聘材料，对报名人员进行资格初审。初审通过人员名单、领取准考证等相关事宜将于2014年4月15日后在广东省残疾人联合会网站（http://www.gddpf.org.cn/）公布。
四、考试
考试采取“笔试＋面试”的方式进行。考生凭身份证原件和准考证按规定时间到指定地点参加考试。未按时到达考场或中途擅离考场的考生，视为放弃考试。
（一）笔试：
1、笔试内容。笔试采取闭卷作答形式，主要测查人选的综合素质和岗位所需工作能力，不指定参考书。笔试严格执行公开招聘考试纪律，作弊的考生一律取消成绩和应聘资格。
2、笔试时间和地点。笔试时间初定于2014年4月26日下午进行，具体时间、地点以准考证通知为准。
3、笔试成绩和查分。面试满分100分，以60分为合格分数线，并按四舍五入计算到小数点后一位。阅卷结束后，成绩在广东省残联网站公布。考生如对成绩有疑问，可以在成绩公布之日起3个工作日内，下载填写《考生查分登记表》（附件3），送广东省残联机关党办申请查分，每个考生只能申请一次。查分的范围限于：（1）主观题卷面有无漏评，分数的计算、合分、登分是否有误；（2）客观题答题卡作答而无考试成绩的；（3）有违纪、违规、异常记录的。广东省残联机关党办收到查分申请后，将在3个工作日内向申请人作出书面答复。经核查需要更改成绩的，省残联将在3个工作日内更改公布的成绩，并通知因成绩更改受到影响的考生。
4、确定面试人选。根据各岗位笔试成绩从高到低，管理岗按照1:3的比例，专业技术岗（含教师岗）按照1:5的比例，在合格的考生中确定面试人选。不足入围比例的，按实际合格人选确定。
进入面试的人选持有关材料，按届时广东省残疾人联合会网站公布的时间和地点进行资格复审。审查的材料包括：（1）《广东省事业单位公开招聘人员报名表》原件1份；（2）身份证原件及复印件；（3）学历、学位、职称证书、工作经历证明或劳动合同、就业推荐表等原件及复印件；（4）近期一寸免冠正面照片4张（与网上报名时所用的照片一致）。
资格复审不通过的人选，不能参加面试。面试人选及面试时间、地点将在广东省残疾人联合会网站公布。
（二）面试：
1、面试方式。面试采用两种方式进行，教师岗采用试讲方式，其他专业技术岗和管理岗采用结构化面试方式（康复治疗师、听力检测师、言语矫治师三个岗位在结构化面试基础上加考技能测试，按结构化面试、技能测试各占50%比例合成面试成绩），主要考查考生的综合素质和岗位所需工作能力。
2、面试组织。考生须凭面试通知书和身份证在面试前30分钟到达候考室，统一抽签确定面试顺序。面试结束后，当场评分、统分，并向考生公布面试成绩。考生在面试成绩通知书上签字确认。
3、面试成绩。面试满分100分，以60分为合格分数线，并按四舍五入计算到小数点后一位。
（三）考试综合成绩与确定体检、考察人选：
管理岗考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。专业技术岗（含教师岗）考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩满分100分，以60分为合格分数线，并按四舍五入计算到小数点后一位。
根据各岗位综合成绩从高到低，按照1﹕1的比例，在合格的考生中确定体检和考察人选，并于广东省残疾人联合会网站公布名单。
五、体检与考察
（一）体检：
体检根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》和《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》（粤人社发〔2011〕134号）有关要求进行，由省残联统一组织，费用由省残联承担。体检人员须凭身份证和准考证按时到达指定地点集中。对于证件携带不齐或无正当理由不按时报到的体检人员，按自动弃权处理。
（二）考察：
考察根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行。
（三）递补事宜：
体检、考察不合格的，按该岗位综合成绩从高到低，在合格的考生中依次等额递补。递补人员在公示时将专门说明。
六、公示与聘用
体检、考察合格的人员确定为拟聘人选，名单通过广东组织工作网、广东省残疾人联合会网站进行公示，公示时间为7个工作日。公示无异议的拟聘人选，由省残联按有关规定报批后办理相关聘用手续。
七、有关情况说明
本招聘方案由省残联负责解释，招聘工作由省残联纪检机构负责监督。
监督电话：020—83237987。
附件：1．广东省残联2014年公开招聘直属事业单位工作人员职位表
2．广东省事业单位公开招聘人员报名表
3．考生查分登记表
广东省残疾人联合会
2014年3月20日