残疾人支持性就业服务(全链式融合就业服务)职业技能培训班面试评估圆满举行
7月的广州,骄阳似火,但在广州市心友会办公室里,比天气更炽热的,是一颗颗渴望被看见、被认可的心。
受广东省残疾人就业服务中心委托,由广州市心友心智障碍者服务协会(以下简称“心友会”)精心打造的残疾人支持性就业服务(全链式融合就业服务)项目培训班面试评估,在温暖有序的氛围中顺利开展。

本次招募信息一发出,在有效期内吸引了43名心智青年参加报名,有39名心智障碍青年(“心青年”)参加了面试。他们中,有的是第一次参加面试,紧张得手心冒汗;有的已经有过实习经历,从容自信地展示自己。虽然每个人的状态不同,但眼里都闪烁着同样的光芒——对工作的渴望,对融入社会的期盼。

现场秩序井然,心友会的老师们耐心引导,用温和的笑容和鼓励的话语,帮助每一位心青年放松心情、展现真实的自己。这不是一场冷冰冰的筛选,而是一次有温度的相遇。

全链式融合就业:让每一步都有支撑
值得一提的是,本次面试评估是心友会“全链式融合就业服务”项目的重要一环。
什么是全链式融合就业服务?
它创新性地构建了一个“能力评估—技能培训—社会适应训练—岗位实训—就业辅导员跟岗”的全链条、闭环式支持体系。简单来说,就是从“认识自己”开始,到“走上岗位”落地,每一步都有专业陪伴,每一个环节都精准发力。
· 能力评估:发现每个人的优势和潜能
· 技能培训:掌握实用就业技能
· 社会适应训练:学会与人沟通、融入团队
· 岗位实训:在真实环境中锻炼成长
· 就业辅导员跟岗:上岗后持续陪伴,稳稳"扶上马、送一程"
这套体系打破了传统服务的碎片化局限,让心智障碍者的就业支持真正实现了从评估到上岗的全流程闭环,精准助力他们赋能成长、融入社会。
看见,本身就是一种力量。

当社会愿意俯下身来,倾听这群特殊青年的心声,当他们有机会展示自己的能力和梦想,改变就已经在悄然发生。
接下来,通过面试评估的23位心青年将进入培训班,踏上全链式融合就业服务的成长之路。我们相信,在专业力量和社会关爱的共同托举下,每一颗“心”都能找到属于自己的位置,发光发亮。
