2019年全省残疾人就业和职业培训信息系统管理员培训班圆满结束

信息来源:就业指导科 时间:2019-06-25 作者: 字体: [大] [中] [小]

 

根据中国残联就业指导中心《2019年残疾人就业服务和盲人按摩主要工作安排》(中残就业〔2019〕1号)和《关于做好2019年全国残疾人就业和职业培训状况实名制统计管理工作的通知》(中残就业〔2019〕23号)等文件的要求,同时,为落实工作目标、开展系统培训、推进全省残疾人就业服务工作稳步发展,广东省残疾人就业服务中心于6月12日-21日分别在汕头、佛山两地举办2019年全省实名制系统管理员培训班,并与各地残疾人就业服务机构签订工作目标责任书。全省21个地级市就业机构负责人、各地市含县、市、区管理员、工作人员等200余人参加会议。

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签订责任书

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签订责任书

培训班上,省残疾人就业服务中心副主任李燕梅对2018年实名制工作做了总结并对2019年实名制工作进行部署,要求各地继续重视数据录入、分析、研究、应用工作,真抓实干,不断提高数据真实性、准确性,完善实名制制度建设,定期进行自查和互查,市级要加强对县区的指导管理。

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培训现场

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培训现场

省中心就业科、培训科分别对实名制系统中就业和培训年度任务目标、工作要求特别是在如何应用大数据指导就业服务实践的工作方法方面进行了充分的解析说明和交流讨论。由于中国残联于7月1日将进行实名制系统迁移工作,本次培训班在对实名制新、旧系统转换、管理员身份验证和账号重建等重要学习内容上进行了精心安排和准备,力求通过实操讲解让各级管理员全方位了解新系统的新变化和新操作,掌握新系统各项内容的操作要领,从而达到了省中心对培训的预期目标,提升全省管理员队整体队伍水平。

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研讨会现场

此外,在培训期间,省残联教育就业部冯建军部长一行亲临培训班,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,开展了关于残疾人就业培训工作的研讨会,听取各地市就业中心主任及县(区)就业服务所负责人结合当地残疾人就业现状、按比例就业政策、残疾人培训等相关实际工作情况、存在问题和对就业工作的意见和建议,并从业务角度与各地市交换了相关意见。

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